Quando perguntados se os funcionários da empresa em que atuam se vestem de forma imprópria ou incomum no trabalho, 22% dos diretores de recursos humanos brasileiros disseram notar colegas malvestidos com muita frequência e 54% afirmaram perceber com certa frequência. Globalmente, 9% observam constantemente, enquanto 42% com certa frequência.
O levantamento foi realizado pela consultoria Robert Half e ouviu 1 775 diretores de 19 países, sendo 100 do Brasil.
Os entrevistados também foram questionado sobre a importãncia do vestuário na carreira. No mundo, 50% dos executivos consideram que influencia pelo menos um pouco na possibilidade de o profissional ser promovido. Aqui, esse índice foi de 41%, além de 22% considerarem que influencia muito e 45%, significativamente.
Fonte: vocerh.com
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