Sites e ferramentas como Orkut, twitter e outras redes sociais, onde é possível se relacionar com pessoas dos mais diferentes níveis e interesses, estão na moda e já são utilizados até por headhunters para encontrar e avaliar candidatos. Ora, se é possível fazer amigos, namorar, e também trocar informações sobre o mercado de trabalho, por que não criar negócios e arranjar um bom emprego?
Lembre-se que, da mesma forma que o trabalho de networking pessoal e presencial, o networking virtual não deve ser utilizado para pedir emprego. Seu objetivo é conhecer pessoas interessantes e que possam te ajudar nessa busca.
Construir e manter redes de relacionamento virtuais com o objetivo de transformá-las em poderosas ferramentas de geração de oportunidade é a bola da vez, diz Israel Araújo, consultor de RH da Catho.
Através da internet e das redes de relacionamentos, os usuários podem dar referências de seus amigos, indicar vagas disponíveis, divulgar seus serviços e até mesmo encontrar ex-colegas de trabalho que já conhecem o seu desempenho e que podem estar buscando exatamente aquilo que você tem a oferecer.
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